Expert Offensive Cybersecurity (m/w/d)

JobRad GmbH • Freiburg • Hybrid

Freiburg im Breisgau

Benötigtes Sprachniveau: Deutsch Fortgeschritten (C1), Englisch Grundkenntnisse (B2)

Arbeitszeit: Voll-/Teilzeit

Das erwartet dich

Als Offensive Security Engineer bist du eine treibende Kraft in der Absicherung unserer Infrastrukturen, Plattformen und Anwendungen. Du spielst eine Schlüsselrolle in einem dynamischen, cross-funktionalen Team, das Schwachstellen aufdeckt, Sicherheitslücken schließt und unsere gesamte Sicherheitslandschaft auf ein neues Level hebt. Mit deiner Arbeit trägst du direkt dazu bei, die Widerstandsfähigkeit und Integrität unserer Systeme in einer zunehmend komplexen Bedrohungslandschaft sicherzustellen.

Dein Schwerpunkt im Security Engineering liegt eher auf Defensive Security, also Monitoring, Incident Response und dem Aufbau robuster Sicherheitsinfrastrukturen? Dann findest du hier unsere Stelle als Defensive Security Engineer (m/w/d).

Deine Aufgaben:

  • Planung und Durchführung von simulierten Angriffen (Penetration Testing); Evaluation der Sicherheitslage von Anwendungen und Netzwerken
  • Identifikation und Ausnutzung von Schwachstellen durch Anwendung aktueller Angriffstechniken und -muster
  • Weiterentwicklung und Unterstützung des Software-Development-Lifecycles (SDLC)
  • Erstellung von Proof-of-Concepts (PoCs), um Schwachstellen und mögliche Angriffsvektoren aufzuzeigen
  • Enge Zusammenarbeit mit DevOps-, Engineering- und Blue-Teams, um Schwachstellen zu priorisieren, Sicherheitskonzepte zu verbessern und nachhaltige Lösungen zu implementieren
  • Automatisierung und Optimierung von Sicherheitsprüfungen mit speziell entwickelten Tools und Skripten
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Bedrohungsmodellen und Angriffsvektoren sowie laufenden Security-Assessments
  • Forensische Analysen, um Sicherheitsvorfälle zu untersuchen und Input für die Weiterentwicklung der Sicherheitsmaßnahmen zu liefern
  • Schulungen und Beratung deiner Kollegen zum Thema Cybersicherheit und Best Practices
  • Laufende Bewertung neuer Sicherheitsbedrohungen und technische Herausforderungen sowie aktive Mitgestaltung einer starken Sicherheitskultur
  • Teilnahme an einer Rufbereitschaft, um kritische Sicherheitsvorfälle auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu bearbeiten.

Das bringst du mit

  • Du besitzt mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Offensive Security Engineer, Penetration Tester oder in einem vergleichbaren Cybersecurity Bereich
  • Idealerweise hast Du dazu ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder bist versierter Quereinsteiger.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse in Netzwerk-, System- und Anwendungssicherheit mit
  • Du hast Erfahrung im Development oder Operationsbereich. Dazu gehören fundierte Erfahrung mit Technologien wie OCI-Containern, Datenbanken, Cloudumgebungen und typischen Schwachstellen in diesen Bereichen
  • Du besitzt Erfahrung mit Git sowie Python oder Go für die Automatisierung und Toolentwicklung und bist sicher im Umgang mit Linux Umgebungen
  • Du bist in der Lage zielgruppengerechte Reportings und Analysen von Sicherheitsbedrohungen zu erstellen
  • Du hast bereits Erfahrungen mit ISMS Normen (z.B. BSI IT-Grundschutz oder ISO/IEC 27001) gesammelt

Nice-to-Have:

  • Erfahrung mit dem SIEM Wazuh
  • Erfahrung mit Purple Teaming (Zusammenarbeit mit Defensive Security)
  • Expertise in forensischer Analyse und Incident Response
  • Erfahrungen im Aufbau und Betrieb von Security Lab-Umgebungen zur Durchführung fortgeschrittener Testszenarien
Einige unserer Teams nutzen Englisch als Arbeitssprache. Jedoch findet unsere offizielle Unternehmenskommunikation auf Deutsch statt. 

Wir bieten dir

Gestalte mit uns die Mobilität von morgen – in einer Kultur, die von zwischenmenschlichem Interesse, Offenheit und Respekt lebt. Bei uns zählen deine Ideen und wer du bist. Wir bieten dir Raum zum Entfalten, ein flexibles Arbeitsumfeld und sinnvolle Benefits. Wachse in einem vielfältigen Miteinander, in dem Mitgestaltung und Austausch wirklich gelebt und gewünscht werden.
Ich begleite deinen Bewerbungsprozess.
Peter Wolter

Peter Wolter

 

Alles, was du brauchst, um dich zu entfalten.

Flexibilität

Voll- oder Teilzeit? Vor Ort oder Hybrid? Sprich mit uns ab, wie und wo du arbeiten möchtest – wir finden die Lösung, die zu unserer Zusammenarbeit passt.

Rückhalt

Verlass dich auf uns: mit einer Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge, Kitazuschuss und an Kita-Belegplätzen geben wir dir Sicherheit.

Gesundheit

Bleib fit! Mit Hansefit, Gesundheitschecks, Bewegungsraum und diversen Sportangeboten sowie -Events unterstützen wir dich dabei.

Mobilität

Dein individuell nutzbares Mobilitätsbudget in Höhe von 135 € monatlich (z.B. für ein eigenes JobRad®, ÖPNV-Tickets etc.)

Lernkultur

Raum zum Wachsen: ob neue Challenge, Workshop oder eine unserer vielen Weiterbildungen. Hier lernst du täglich Neues.

Wachstum

Innovation steht bei uns im Zentrum – das bietet dir unzählige Chancen, dich fachlich und persönlich einzubringen, weiterzuentwickeln und dein Wissen stetig zu erweitern.

Agilität

Agiles, crossfunktionales Arbeiten ist unser tägliches Geschäft. Das gibt dir Freiraum, eigenverantwortlich kund:innenzentrierte Ideen zu entwickeln und kreative Lösungen zu finden.

Über JobRad GmbH

Gestalte mit uns die Mobilität von morgen! Bei JobRad® haben wir das Rad zwar nicht neu erfunden - aber das Dienstrad! In der boomenden Radleasingbranche setzen wir als Marktführerin innovative Maßstäbe. Unser Team engagiert sich in Freiburg und deutschlandweit leidenschaftlich für nachhaltige Mobilität. Bring dein Talent ein und bewege mit uns die Welt der nachhaltigen Verkehrswende!

Über JobRad GmbH

Software Development

Wir sind mutig, innovativ und umsetzungsstark – und genau das macht unsere Arbeit in der Softwareentwicklung so besonders. In unserer Organisation entwickeln wir nicht nur Software, wir gestalten nachhaltige Innovationen von morgen. Unser Team treibt neue Technologien voran, denkt über den Tellerrand hinaus und setzt Ideen in die Tat um.

Team & Kultur

Bruno
Bruno
Produktmanager

Unsere vielfältige Arbeitskultur ist für mich einzigartig und wertvoll. Jede Person bringt ihre Stärken ein, wodurch wir gemeinsam Mobilitätslösungen von morgen entwickeln.

Jytte
Jytte
Abteilungsleitung Finanzen

Die wertschätzende Kultur hat mich von Anfang an überzeugt: Hier ist mein Wissen gefragt und ich kann wirklich etwas bewegen. Auch nach zwei Jahren freue ich mich auf jeden neuen Arbeitstag!

Laura
Laura
Product Designerin

Als interdisziplinäres Produktteam bringen wir die Kund:innen in den Mittelpunkt und haben alle wichtigen Perspektiven in einem Raum um ein Produkt zu entwickeln, das unseren Nutzer:innen echten Mehrwert schafft.

Luciana
Luciana
Produktmanagerin

Als Produktmanager:innen bei JobRad® fördern wir eine Innovationskultur, die kreative Ansätze und unkonventionelle Ideen für die Mobilität von morgen vorantreibt. So bleiben wir am Puls der Zeit und entwickeln die besten Lösungen für unsere Kund:innen.

Lukas
Lukas
Platform Engineer – Integration

Als Platform Engineer entwickle ich mit talentierten Kolleg:innen innovative Ideen und technische Lösungen. Ich genieße die Freiheit, Herausforderungen aktiv mitzugestalten und zur Weiterentwicklung beizutragen.

So läuft dein Bewerbungsprozess ab

1. Zeig uns dein Gepäck 
1. Zeig uns dein Gepäck 

Reiche deine Bewerbung für eine oder mehrere Stellen online über unseren Stellenmarkt ein.  

2. Dein Gepäck, unser Reiseziel? 
2. Dein Gepäck, unser Reiseziel? 

Mehrere Menschen prüfen deine Bewerbung. So erhalten wir ein erstes Bild, wer du bist und welche Erfahrungen du mitbringst.  

3. Schön, dich kennenzulernen 
3. Schön, dich kennenzulernen 

In einem ersten, ca. 30 minütigen Video-Call verschaffen wir uns einen ersten Eindruck voneinander und klären erste Fragen.  

4. Deine Reiseroute 
4. Deine Reiseroute 

Das fachliche Kennenlernen findet in unterschiedlichen Formaten statt und findet vor Ort oder digital statt. Zeig uns, wer du bist und was du kannst. 

5. Deine Reisegruppe 
5. Deine Reisegruppe 

Lerne Mitglieder deines Teams kennen. So wisst ihr, ob ihr euch auf die gemeinsame Reise begeben möchtet. 

6. Und los geht die Reise! 
6. Und los geht die Reise! 

Ein guter Start ist wichtig. Intensives Onboarding und persönliches Mentoring helfen dir dabei. 

Das bewegt die Menschen bei JobRad

Der JobRad®-Hackathon
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